人事管理软件带领企业走出传统人力资源管理

 

      对企业而言，人力资源是企业最宝贵的资源，也是企业赖以生存的生命线，实现电子化的人事管理，可以让企业的人力资源管理人员从繁重琐碎的案头工作解脱出来，去完成更重要的工作。企业的最终目的都是追求最大的经济效益，人事管理要为企业提高经济效益服务，就应做到合理组织劳动，使企业具有科学的劳动组织，以利于协作和提高工作效率。

 

      现代企业是实行独立经营、独立核算的经济组织，它要想实现自己生产经营和盈利的目标，除具有生产资料外，还必须具备管理能力。对企业来说科学的管理是关键,如何利用高效的管理手段来管理企业动作，减少企业的各种资源浪费，提高企业经济效益，已经成为我国中小企业经营管理上面临的重要问题。

 

      人事管理是现代企业的重要组成部分，在我国由计划经济体制向社会主义市场经济体制转变的过程中，革除企业中传统人事管理的弊端，改革与市场经济体制不相适应的人事管理制度，己成为建立现代企业人事管理制度的重要内容。

 

      传统的人事管理是在新中国诞生后逐步建立和发展起来的，它对于我国工作人员队伍建设，调动广大职工积极性，完成各个历史时期的建设任务，起到了积极作用。但是我国的人事管理工作历来都带有“长官意志”，带有形式化与僵化倾向，缺乏自觉开发人力资源和使用优秀人才并在竞争中不断涌现的机制。虽然近年来已经有了明显的进步，但对于经济改革的要求而言，还存在着较大的差距。

 

      随着计算机应用的普及，推动企业计算机管理现代化的时机已经到来，采取信息化管理是企业在新经济时代的必然趋势，也是企业管理者的迫切需求。应用科学的企业管理软件可以大大提高企业的工作效率，使企业的信息管理规范化，从而提高企业的经济效益，辅助提高企业的决策水平。

 

      人事管理软件是在计算机网络技术发展到一定水平的基础上发展起来的，它采用了先进的信息网络技术，把人事管理的各个环节都通过计算机来完成，从人事档案的存储，到企业员工在职过程中的所有状态，诸如教育经历、过往工作经历、考评管理、培训记录、考勤管理等。而这些信息一经录入到软件，软件会自动进行分析汇总，并以报表的形式输出，供企业管理者查阅，方便省事。

 

      智信人事管理软件是一款专业性非常强的人力资源管理信息系统，是智信软件结合了众多优秀人事管理软件的优点设计而成的。智信人事管理软件无论从软件功能还是软件操作上，都非常贴切现代企业人事管理的整体需求，软件一经上市，便迅速得到广大企业用户的支持和青睐。智信人事管理软件迄今已经有数年历史，为众多的企业提供了科学的人力资源管理解决方案，相信随着软件的不断完善，智信人事管理软件必将为企业的人力资源管理带来更大的助益。